Wähle ein Land, um Inhalte für deinen Standort zu sehen:

Coach HR

25.586 - 43.497 EUR

Alle angezeigten Löhne basieren auf einem Vollzeitpensum und einer Zahlung von 13 Monatslöhnen. Es werden Bruttolöhne (vor Abgabe von Sozialleistungen) angezeigt.

Mittlere Lohnspanne in Deutschland

Was verdienen Mitbewerber bei vergleichbarer Qualifikation und wieso? Was könntest du im Monat verdienen? Schalte detaillierte Lohnstatistiken zu deinem Berufsfeld frei.

🎉 30+ Jobangebote als Coach HR

Dein Lohn im Vergleich

Geben Sie weitere Details an, um eine präzise Berechnung Ihres Gehaltes zu erhalten. Verpassen Sie nicht die Chance, herauszufinden, was Sie wirklich wert sind!

Das ist der Spitzenlohn als Coach HR

Allgemein Branche Arbeitsort Geschlecht

Detaillierte Lohnstatistiken freischalten

Hilf uns dabei, das Lohngefälle transparent und langfristig fairer zu gestalten. Hierfür benötigen wir nur ein paar Eckdaten zu deinem aktuellen Job. Keine Sorge: Deine Daten werden sicher verschlüsselt und bleiben absolut anonym.

Mit Mitbewerbern vergleichen
30+ neue Jobs

Job-Vorschläge als Coach HR

Unser Jobletter hält dich per E-Mail auf dem Laufenden: Erhalte aktuelle Stellenangebote und sichere dir deinen Traumjob!

Hier klicken und den wöchentlichen Jobletter abonnieren

Aktuelle Artikel zum Thema Lohn

SWISS HR AWARD Winner 2021

Lohnfairness für Ihr Unternehmen

  • Prüfen Sie ihre Löhne auf Marktgerechtigkeit
  • Bezahlen Sie in allen Abteilungen gleiche Löhne?

Gleichstellungsgesetz umsetzen

  • Lohngleichheitsanalyse durchführen
  • Revisor für Prüfung finden
Jetzt kostenlos starten

Durchschnittslohn: Coach HR

Der Coach HR ist eine wichtige Rolle in Unternehmen, wenn es um die effektive Personalentwicklung geht. Als erfahrener Experte in diesem Bereich unterstützt der Coach HR das Personalmanagement-Team dabei, die individuellen Fähigkeiten und Potenziale der Mitarbeiter optimal zu fördern.

Mit seiner umfassenden Fachkenntnis in den Bereichen Personalentwicklung, Talentmanagement und Mitarbeiterführung bietet der Coach HR maßgeschneiderte Unterstützung und Beratung für das Unternehmen und seine Mitarbeiter. Er entwickelt individuelle Entwicklungspläne, coacht Mitarbeiter bei ihrer Karriereentwicklung und fördert die Stärken jedes Einzelnen.

Der Coach HR arbeitet eng mit dem Personalmanagement-Team zusammen, um die Unternehmensziele und -strategien in Bezug auf Personalentwicklung und -wachstum zu erreichen. Er analysiert die aktuellen Kompetenzen und Entwicklungsbereiche der Mitarbeiter, um gezielte Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen zu planen und umzusetzen.

Durch seine professionelle Begleitung unterstützt der Coach HR die Mitarbeiter dabei, ihr volles Potenzial zu entfalten und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Er fördert eine positive Unternehmenskultur, in der persönliches Wachstum und berufliche Entwicklung gefördert werden. Durch gezieltes Coaching und Mentoring trägt der Coach HR dazu bei, die Mitarbeiterzufriedenheit, Motivation und Leistungsfähigkeit zu steigern.

In einer Zeit, in der sich Arbeitsumfelder und Anforderungen ständig verändern, ist der Coach HR ein wertvoller Partner für Unternehmen, um sicherzustellen, dass die Mitarbeiter ihr volles Potenzial ausschöpfen und erfolgreich zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen.

Egal ob es um die Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung, Konfliktlösung oder Mitarbeitermotivation geht, der Coach HR ist der Experte, der Unternehmen dabei hilft, ihre Mitarbeiter erfolgreich zu entwickeln und langfristig an das Unternehmen zu binden.

FAQ zu Lohn und Gehalt